根據深入貫徹中央(yang)八(ba)(ba)項(xiang)規定精(jing)(jing)神學(xue)習教育(yu)安排(pai)，7月4日(ri)，集團公司(si)黨委書記、董(dong)事(shi)長(chang)韓(han)珍堂(tang)以“深刻理解(jie)把握中央(yang)八(ba)(ba)項(xiang)規定精(jing)(jing)神實質 以優良(liang)作(zuo)風護(hu)航企業(ye)(ye)高質量(liang)發展”為主題(ti)，講(jiang)授專題(ti)黨課。他強調，要馳(chi)而不(bu)息貫徹中央(yang)八(ba)(ba)項(xiang)規定精(jing)(jing)神，以優良(liang)作(zuo)風凝聚干(gan)事(shi)創業(ye)(ye)動力(li)，同(tong)舟共濟、擔(dan)當作(zuo)為、攻堅(jian)克(ke)難、艱苦奮(fen)斗(dou)，爭取今年實現大(da)突(tu)破，為企業(ye)(ye)未來發展夯實根基。
為(wei)確保中(zhong)央八(ba)項(xiang)規(gui)定(ding)(ding)精(jing)神(shen)(shen)在太(tai)重(zhong)(zhong)落(luo)地生根(gen)，韓珍(zhen)堂結合(he)學習(xi)(xi)認識和(he)體會(hui)，緊(jin)密聯系太(tai)重(zhong)(zhong)實際，系統講解了開展(zhan)學習(xi)(xi)教育的(de)重(zhong)(zhong)大意義和(he)實踐要求。他指出，要全面(mian)學習(xi)(xi)領會(hui)習(xi)(xi)近平總書記關于(yu)加強黨的(de)作風建設的(de)重(zhong)(zhong)要論述，深刻把(ba)握中(zhong)央八(ba)項(xiang)規(gui)定(ding)(ding)精(jing)神(shen)(shen)內涵(han)，堅持“嚴(yan)”字(zi)當(dang)頭、“實”字(zi)托底、“儉(jian)”字(zi)修身、“民”字(zi)為(wei)本、“率”字(zi)為(wei)先、“恒”字(zi)為(wei)要，真正學出覺(jue)悟、學出信仰、學出擔當(dang)。要深刻認識八(ba)項(xiang)規(gui)定(ding)(ding)改變中(zhong)國，深刻把(ba)握深入貫徹(che)中(zhong)央八(ba)項(xiang)規(gui)定(ding)(ding)精(jing)神(shen)(shen)的(de)成(cheng)效和(he)經驗(yan)，持續把(ba)作風建設引(yin)向深入，推動企業更好(hao)發展(zhan)。
韓珍(zhen)堂強調(diao)，要不(bu)斷增強(qiang)抓好作風建設的政治自(zi)覺、思(si)想(xiang)(xiang)自(zi)覺和行(xing)動(dong)自(zi)覺，為企業(ye)高(gao)質量高(gao)速度發展保駕護航。要(yao)筑牢思(si)想(xiang)(xiang)根基，厚植(zhi)廉潔文(wen)化，領(ling)導干(gan)部率先垂范，持續(xu)抓好學習教育，推(tui)動(dong)業(ye)務(wu)工作與(yu)作風建設工作同(tong)部署、同(tong)落實、同(tong)檢查(cha)(cha)、同(tong)考核。要(yao)扎緊制度籠子(zi)，關注公務(wu)活(huo)動(dong)、履職待遇與(yu)業(ye)務(wu)支出(chu)、文(wen)風會風改(gai)進，通過加強(qiang)宣貫培訓、嚴(yan)格審核把關、定期檢查(cha)(cha)評估，強(qiang)化制度執行(xing)、防控各類風險。要(yao)聚焦中紀(ji)委具體要(yao)求(qiu)、重點(dian)對(dui)象與(yu)崗位(wei)、新興業(ye)務(wu)與(yu)場景精準發力，嚴(yan)防隱形變異。要(yao)織(zhi)密大監(jian)督網(wang)絡(luo)、嚴(yan)肅執紀(ji)問責，堅(jian)持“一(yi)案雙查(cha)(cha)”，發現(xian)一(yi)起(qi)、查(cha)(cha)處一(yi)起(qi)，決(jue)不(bu)姑息(xi)遷就。
結合落實(shi)(shi)中央八項規(gui)定(ding)精(jing)神、推動(dong)企業高質(zhi)量(liang)高速(su)度發展(zhan)，韓珍堂強調(diao)，要(yao)(yao)(yao)涵養新(xin)風(feng)正氣(qi)，全(quan)(quan)力以(yi)赴闖市場(chang)(chang)搶訂單(dan)、謀創新(xin)求(qiu)突(tu)破、抓(zhua)改革激活力、調(diao)結構促轉型、聚人才興事業、防風(feng)險保安(an)全(quan)(quan)、抓(zhua)黨建強根魂。要(yao)(yao)(yao)多拿有效(xiao)訂單(dan)，提高合同質(zhi)量(liang)，動(dong)真碰(peng)硬(ying)降(jiang)低應收賬款，全(quan)(quan)力以(yi)赴完成目(mu)標。要(yao)(yao)(yao)狠抓(zhua)成本控(kong)制，聚焦設(she)計、質(zhi)量(liang)、效(xiao)率、服務(wu)、采購各環節(jie)，既(ji)要(yao)(yao)(yao)團結、又要(yao)(yao)(yao)協作，真正做到攥(zuan)指成拳。要(yao)(yao)(yao)在管(guan)理上做到“嚴(yan)、細、實(shi)(shi)”，“嚴(yan)”即(ji)嚴(yan)肅(su)認(ren)真、嚴(yan)格要(yao)(yao)(yao)求(qiu)；“細”即(ji)深(shen)化落實(shi)(shi)“三精(jing)三致三效(xiao)”，推動(dong)精(jing)益管(guan)理、精(jing)益制造；“實(shi)(shi)”即(ji)堅持實(shi)(shi)事求(qiu)是，針(zhen)對市場(chang)(chang)一線、現場(chang)(chang)一線的短板弱項，扎扎實(shi)(shi)實(shi)(shi)研(yan)究解決。
集團公司領(ling)導，公司直屬黨組織書記(ji)、副書記(ji)、紀檢(jian)委員，各單位助理級以上領(ling)導，學習教(jiao)育工作專班成員參加(jia)。會議采用“主會場+分會場”的(de)視頻會議形(xing)式(shi)召(zhao)開
